許昌環(huán)境工程研究有限公司文化學(xué)習(xí)與分享

分享人：陳愛(ài)玲

企業(yè)使命：提供專業(yè)環(huán)保技術(shù)咨詢，呵護(hù)碧水藍(lán)天。

企業(yè)愿景：中原企業(yè)環(huán)保咨詢首選品牌。

企業(yè)價(jià)值觀：尊重、嚴(yán)謹(jǐn)、合作、創(chuàng)新。

分享尊重第五條：正視員工價(jià)值，塑造品牌形象，贏得在社會(huì)上的良好口碑。

正視員工價(jià)值即尊重員工價(jià)值，就要為其創(chuàng)造一個(gè)管理有序、有利于員工成長(zhǎng)、合作共享的發(fā)展平臺(tái)。這是許昌環(huán)境工程研究有限公司最近幾年一直在努力找尋的，雖然結(jié)果不是很理想，但許昌環(huán)境工程研究有限公司不會(huì)放棄，會(huì)一直堅(jiān)持找尋正路，努力做到更好。

但我今天分享的話題里，這些年在找尋過(guò)程中深深體會(huì)到要想打造好這個(gè)平臺(tái)，最重要的是它的安全性和持續(xù)性。就是怎樣打造一個(gè)公司上下都能安心、靜心、愉快的工作平臺(tái)？這就要求許昌環(huán)境工程研究有限公司全體同仁樹(shù)立一個(gè)理念，就是要走正道，敬畏規(guī)律，敬畏制度，守法經(jīng)營(yíng)。不求一夜暴富，只求細(xì)水長(zhǎng)流，得的安心，活的自然。

2015年注定是一個(gè)不平凡的一年，伴隨著國(guó)家經(jīng)濟(jì)上轉(zhuǎn)型進(jìn)入新常態(tài)，面對(duì)大環(huán)境經(jīng)濟(jì)下行壓力及國(guó)家從嚴(yán)治吏的形勢(shì)，對(duì)環(huán)評(píng)機(jī)構(gòu)、對(duì)許昌環(huán)境工程研究有限公司來(lái)說(shuō)，也面臨著從未有過(guò)的嚴(yán)峻考驗(yàn)，各種檢查接踵而來(lái)，像一陣陣寒風(fēng)襲來(lái)，考驗(yàn)著公司的生存能力，挺得住就活，挺不住就得死。

2015年先后經(jīng)歷了檢查院預(yù)防職務(wù)犯罪檢查、許昌市巡視組檢查、環(huán)評(píng)從業(yè)檢查、2014-2015年度環(huán)評(píng)機(jī)構(gòu)檢查、工商、物價(jià)檢查，這些檢查從不同程度上指導(dǎo)和規(guī)范公司工作，也證明了這樣一直堅(jiān)持依法、依規(guī)、走正道之路是正確的。

許昌環(huán)境工程研究有限公司之所以有今天，是大家共同努力的結(jié)果，深刻體會(huì)到，堅(jiān)持走正道，打造一個(gè)安全有序的平臺(tái)是“正視員工價(jià)值”的最好體現(xiàn)，是對(duì)員工的尊重和負(fù)責(zé)任。公司將會(huì)堅(jiān)持遵章守法、創(chuàng)品牌、樹(shù)形象的路子不懈努力，雖然困難重重，但會(huì)一直堅(jiān)持，也特別希望各位同事能夠達(dá)成共識(shí)，統(tǒng)一理念，做一個(gè)對(duì)家人、對(duì)自己、對(duì)公司負(fù)責(zé)任的人，推動(dòng)公司健康有序發(fā)展。

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